Trong hành trình của những người di cư có tay nghề và sinh viên quốc tế đến Australia, tiếng Anh có vai trò trong việc đảm bảo họ tìm được việc làm đúng mục tiêu nhanh hơn. Đây là kết luận của một nghiên cứu mới đây, trong đó ghi nhận một số người di cư có thu nhập cao hơn mức lương trung bình ở Australia, chỉ vài tháng sau khi họ đến quốc gia châu Đại Dương này định cư và tìm được việc làm trong các lĩnh vực mà Australia đang thiếu hụt kỹ năng.
 

Pearson, một trong những tổ chức giáo dục đào tạo quốc tế về năng lực tiếng Anh lớn nhất tại Anh, đã tổng hợp hành trình của 3.000 người xin thị thực, những người đã thực hiện bài kiểm tra tiếng Anh PTE của tổ chức này trong 6 năm, tính đến năm 2023, để đạt được cột mốc tiếp theo trong hành trình của họ. Bài kiểm tra này được sử dụng như một lựa chọn trong các hồ sơ xin thị thực Australia trong 10 năm qua. 

Tháng 11/2023, những cá nhân trên đã báo cáo mức lương và kết quả việc làm cao hơn. Chỉ 6 tháng sau khi đến Australia định cư, họ có thể kiếm nhiều hơn 20.000 AUD (hơn 13.000 USD) mỗi năm so với mức lương trung bình ở Australia. Kết quả này có tác động lan tỏa đến nền kinh tế rộng lớn của Australia, đặc biệt là trong các lĩnh vực việc làm cần tay nghề cao hoặc có nhu cầu cao. 

Bà Sasha Hampson làm việc tại tổ chức Pearson cho biết nghiên cứu mới nhất của Pearson, được công bố ngày 21/3, nhấn mạnh tầm quan trọng của việc công nhận những trường hợp di cư có tay nghề mang lại lợi ích cho xã hội và nền kinh tế Australia. Họ cũng đang tích cực góp phần giải quyết những thách thức mà Australia gặp phải, đó là dân số già và tình trạng thiếu hụt tay nghề, lấp đầy khoảng trống ở những nơi cần thiết nhất, góp phần thúc đẩy nền kinh tế và tăng năng suất, đóng góp cho toàn xã hội. 

Ông Abul Rizvi, nguyên Thứ trưởng Bộ Di trú và hiện là học giả về chính sách nhập cư, cho biết mặc dù trình độ tiếng Anh không phải là yếu tố duy nhất quyết định thành công đối với những người di cư có tay nghề cao, nhưng chắc chắn tiếng Anh là một yếu tố đóng vai trò then chốt bởi tiếng Anh tốt hơn sẽ làm tăng triển vọng thành công cả trong thị trường lao động và trong xã hội Australia. 

Trước đó, một báo cáo của Ủy ban Phát triển Kinh tế Australia ngày 13/3 cũng khẳng định trình độ tiếng Anh là yếu tố quan trọng giải thích về chênh lệch mức lương giữa các lao động nhập cư. Nghiên cứu này cho thấy có những người di cư dù đã ở Australia 6 năm song thu nhập vẫn thấp hơn 10% so với những người lao động gốc Australia, một phần lý do là trình độ ngôn ngữ kém hơn đã làm giảm mức lương trung bình của họ khoảng 9%.

Kể từ đầu năm 2024, Chính phủ Liên bang Australia đã tăng yêu cầu về tiếng Anh trong việc cấp thị thực. Ví dụ, tiêu chuẩn tiếng Anh để xin thị thực du học sẽ tăng lên 6,0 (từ 5,5) trong bài kiểm tra IELTS - hoặc lên 51,6 (từ 45,4) trong điểm PTE. Ông Rizvi cho rằng có nhiều cách giúp giảm bớt sự xung đột giữa kỹ năng tiếng Anh với tay nghề cho những người di cư tay nghề cao, bao gồm các yêu cầu về tiếng Anh khác nhau đối với các loại thị thực khác nhau, cũng như công nhận trình độ tay nghề quốc tế của họ. Trong những trường hợp này, các nhà tuyển dụng có vai trò rất quan trọng.

Theo ông Rizvi, một mặt, các nhóm vận động hành lang là những chủ doanh nghiệp đã thật sự thúc đẩy vấn đề thiếu hụt tay nghề. Họ vận động cho một chương trình di cư mở rộng, muốn nhiều người được đưa vào Australia thông qua các dòng kỹ năng còn thiếu. Nhưng mặt khác, tỷ lệ nhận được thị thực do chủ doanh nghiệp tài trợ để người di cư có được việc làm ngay lập tức là rất thấp. Điều mà các nhóm vận động hành lang này chưa giải thích được đó là tại sao lại có sự khác biệt./.

Thoibaovietuc.com/Nguồn vna